El programa Basque Green Talent alcanza su octava edición reforzando su papel como vía de incorporación de talento joven especializado a los nuevos empleos vinculados a la transición verde. Desde su puesta en marcha, en junio de 2024, 128 jóvenes han recibido formación especializada y 115 han accedido a prácticas profesionales. En la presente edición forma a 21 jóvenes profesionales, de los cuales 19 se incorporarán a prácticas en empresas y otras organizaciones vascas para desarrollar proyectos vinculados a la economía circular y la descarbonización. 

El programa, impulsado por Ihobe, Sociedad Pública de Gestión Ambiental del Gobierno Vasco, y la Fundación Novia Salcedo, y cofinanciado por el Fondo Social Europeo, busca conectar la capacitación de jóvenes profesionales, con las necesidades ambientales del tejido empresarial vasco.  

En esta octava edición participan 21 jóvenes recién graduados, que están adquiriendo competencias en economía circular, análisis de ciclo de vida, cálculo de la huella de carbono de las organizaciones y evaluación de los riesgos asociados a la transición hacia una economía sostenible. Diecinueve comenzarán sus prácticas profesionales el 18 de noviembre, donde trasladarán esos conocimientos a proyectos reales.  

Del aprendizaje a proyectos reales 

Las prácticas se desarrollarán en diferentes entornos profesionales, lo que permitirá aplicar las competencias adquiridas a necesidades concretas de empresas y organizaciones vascas.  

En esta octava edición participan 21 jóvenes recién graduados, que están adquiriendo competencias en economía circular

En el Basque Circular Hub y en Ihobe, las personas participantes colaborarán en proyectos de economía circular de entidades socias del Basque Ecodesign Center y en el sistema de vigilancia ambiental, desde las sedes del Hub en Bilbao, Vitoria-Gasteiz y Arrasate.  

Otro grupo trabajará a través de agentes intermedios y clústeres sectoriales, apoyando a pymes vascas en el cálculo de las emisiones de alcance 3 de su huella de carbono y en la identificación y gestión de riesgos de transición. Además, varias personas desarrollarán proyectos directamente en empresas vascas, centrados en métricas ambientales y reporte.  

Talento joven para la transición de la industria vasca 

Con este modelo de programa, Basque Green Talent persigue un doble efecto: proporcionar a las nuevas generaciones experiencia profesional en ámbitos ambientales con una demanda creciente y, al mismo tiempo, acercar capacidades técnicas especializadas al tejido empresarial vasco, especialmente en circularidad y descarbonización con enfoque de ciclo de vida.  

La iniciativa da así continuidad a un modelo de aprendizaje conectado con proyectos reales. Las anteriores convocatorias ya han combinado formación técnica en competencias verdes, formación para el empleo, acompañamiento y experiencia práctica en ámbitos como el análisis de ciclo de vida, la huella de carbono o la gestión ambiental empresarial.